你们俩能再接再厉，拿出表率作用来，给其它部门带个头！”貌似是老生常谈的工作督促，可路一鸣话锋一转，续道，“我知道，最近大家对新的考核标准都很有意见，认为是不可能完成的任务，所以啊，我要想推动这场改革，让大家心服口服，一切就要仰仗二位啦！”
邹璇听得一头雾水，下意识的看了马飞一眼。
马飞心里跟明镜似的：特么的，你自己捅的篓子，反过来还想让我们来帮你补上？
话虽说这么说，但他也不得不得承认对手的高明——人家所有话都是从工作层面上正大光明的说，你身为下属，又有什么理由说个不字？
“相信二位也看到这一期的集团内刊啦！咱们报社的成绩，已经得到了董事长的高度认可，他老人家可一直关注着咱们呢！所以，这场改革只许成功、不容失败！”
路一鸣故意拿出一副锐意进取的样子，慷慨发话道，“所以为了平息大家的反弹意见，我主张将体娱部的考核标准适当提高了一些，毕竟那每月20万的合同已经是现成的了，如果按现有标准执行，你们岂不是什么也不做就能达标？这就是其它部门最反感的地方……”
来了！绕了一大个圈子，老狐狸的尾巴总算露出来了！
“希望两位能够理解我的良苦用心，我这么决定，其实也是为了整个团队的和谐，免得你们一直被其他人针对嘛！呵呵……”路一鸣难掩得意的做着解释，最后宣布道，“邹主任应该很清楚，体娱部一直是报社比较特殊的存在，从来没有给你们安排任何收入方面的考核项目。
“现在情况不一样了，既然其它部门在原有创收任务的基础上，又新增了互联网合作的创收指标，我想体娱部也应该一视同仁，在企鹅网的合同之外，新增一笔部门创收任务，这样才能堵住那些爱发牢骚的嘴嘛！”
邹璇彻底无语了，自己手下就那么几个人，而且还全是你们安排的关系户，体育娱乐新闻又大多是转载整稿，除了跟网站合作之外，还能上哪儿去创收？
这一刻，马飞在听到她的吐槽心声之外，也能清晰的捕捉到路一鸣的心理活动：“嘿嘿，怎么样？你们表现不是很亮眼么？再亮一个老子看看？”
嘴上则不容置疑的公布道：“所以说，经过我们讨论，决定给体娱部安排每月50万元的创收任务！呵呵，这标准可比其它部门低多了，主要也是考虑到你们人少。”
邹璇终于忍不住问道：“那路社长，要是咱们完不成任务，会怎样？”
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