啊！”
钱！
钱！
还是钱！
有钱或许并不快乐，但没钱一定烦恼多多。
“老板，所有女工都已经开始培训。不过，我们的器具不足，同时进行实际操作的人，仅仅只能有一百人。加上损耗，至少需要再增加五十套绘画工具。”罗斯望着手中的记事本，向道格汇报工作。
“可以增加。”道格同意道，他把眼睛从报纸上拔出来问道，“怎么样，管理一百多人还能承受么？有没有什么困难？”
“暂时没有困难。”罗斯用公事公办的语气说道。
她将一百多女工，分成了五个小组。
除了她之外的五个第一批女工，分别教导每组的女工进行绘画。
而她负责五个小组全部的统筹。
例如将学习进度快的女工遴选出来，进行进阶培训，尽快开始生产。
而学习进度较慢的女工，则继续由五名女工进行培训。
然后，再根据对每个女工的性格和能力加以判断，决断谁将升职成为管理。
“做的不错。”道格表扬道。他此刻更加明白为什么她年纪不大，却能让那么多女工听她的话。
但是……
这样有能力的人，哪怕在这样萧条的时期，也不应该没有工作。
这样优秀的管理者，可比两条腿的男人还难找。
难道……
道格看着眼前的罗斯，觉得自己需要更加的了解她……
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