思源的话陷入了沉默，在想了五分钟后说道：“是我想的太简单了，不过张总，要是按照这样来的话，到时候会出问题的呀。”
张俊奎想的很简单，一家公司的团队构造肯定是要稳定的。各个部门的领导变动次数太多的话，那是会造成人心不稳的。最关键的是，时代科技除了技术部跟财务部，其他几个部门的管理人员基本上都是他先后提拔起来的，张俊奎可不想到时候看到他选出来的人被搜狐的人给PK掉。
“没事，出不了什么大问题。也就这一次，以后不会再有这种情况了。只是搜狐的独特性我才这么决定，以后就是有什么公司，我也不会再想着合并进时代科技了，最多作为时代科技的子公司。”张思源笑着解释道。
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