“方经理,什么时候带我们也去过一下瘾?吐了我也愿意。”
……
从市场的大门到正弘车行一路走来,方远已经见识到了大家对昨天老孟被甩吐这件事的热情了,现在自己车行的王虎几人依旧如此,方远都有些见怪不怪。
“以后见了孟总,可别乱说话。”方远笑骂王虎几人,忽然想起了张晨和他老板一起过来,还有苏北送车这件事,“我等会有事,现在开早会。”
要开晨会了,王虎四人连忙动起来,按照固有的顺序在方远面前站好。
目光扫过精神焕发,挺胸抬头的员工们,方远非常满意他们斗志昂扬的状态,哪怕是只有四个人,按照规矩也要先点名。
接下来,方远笑着说:“这些天的销售情况非常好,牢牢的占据了咱们天鸿二手车市场的第一,同时也在整个正弘集团位列前三,感谢同事们的努力,感谢大家的付出,这里重点表扬一下赵大明。”
从方远来的时候,赵大明的业绩便和方远一起垫底,后来方远的销量蹭蹭的往上涨,他还是垫底,业绩雷打不动稳如老狗。
如果不是老好人孙炎明心软,如果不是以前正弘车行是集团的垃圾堆,如果不是方远几乎沿袭孙炎明的管理办法,搁在别的公司和车行,恐怕有十个赵大明也被当优秀人才输送到社会了。
后来方远建立了五个微信群分给手下的五个职员管理,并且业绩还算他们的。
这个时候神奇的一幕出现,赵大明和打了鸡血似的,销量简直逆天,有的时间段甚至超过王虎,更别提徐宏和宋伟,耀眼的业绩让方远和孙炎明大跌眼睛,惊呼不可思议。
方远和孙炎明有时谈到赵大明,一致认为这里面有运气的因素,不过也说明了一个问题。
那就是,不是赵大明不够优秀,是没有找到适合自己发展的平台,没有机会让自己的聪明才智发挥作用。
所以如果自己的工作进展的不顺利,完全可以换个思路,换个角度,兴许就会有奇迹发生。
……
方远管理员工,以鼓励为主,除非原则性的重大事故,即使发现了谁的问题,也不会当着这么多同事的面提出来。
方远把赵大明狠狠一通夸奖,又捎带着表扬王虎,徐宏和宋伟,算是非常肯定他们这段时间的努力。
自己的业绩被领导表扬,自己的努力被领导赞赏,赵大明等人欣喜的暗下决心,为了自己,为了家人,为了方经理,自己一定要更加努力的工作。
本章未完,请点击下一页继续阅读!