问出了另一个自己想问的问题。
“招聘会上这么多公司，你为什么会选择我？”王总问。
“因为你是这家公司的老板。老板选人不会像企业的HR一样。这就好比皇帝选臣子一样，他看的会是对方有没有才能，而不会局限于公司的各种条条框框和规章制度。”
幺妹儿已经在招聘会现场逛了一天了。她也仔细研究过每一个她有意向的公司。对她来说，一个还在读大三的学生，现在就去应聘一家大公司成功率很低。尤其负责招聘的还是企业的HR，仅凭毕业证这一条，她就过不了。
“那你又是怎么肯定我是老板，说不定我也只是一个小小的人事部经理？”王总说。
幺妹儿看着他说：“你的气质，你说话的语气，还有你问那些来应聘人的问题。”
不得不承认，一个聪明漂亮女人的吹捧绝对充满着巨大的杀伤力。
他们谈了很久，不单单是一些工作上的内容，还有一些日常的生活和个人喜好。
或许很多职场人认为聊闲天儿是一件无聊且无用的事情。尤其是一个企业的HR，如果他也是这么想的话，那么至少有百分之五十的可能性，他不会是一个好的HR。
日常的生活，往往更能体现出一个人的综合素质。个人的喜好往往代表了他的品位与认知。一个好的老板更是深知这一点。
王总当天就向幺妹儿发出了Offe
。在以后工作的日子，幺妹儿也的确没有让他失望。短短几年的时间，他们由一个名不见经传的健身器械小公司，发展到如今融资数亿，即将上市的龙头。公司如此迅速的发展，这当中少不了幺妹儿的一份功劳。
如果今天不是王总告诉黄殇这些，他一辈子都想不到幺妹儿曾经的生活有多苦。黄殇的生活称不上锦衣玉食，但也算衣食无忧。他无法想象如果自己是幺妹儿，为了省钱拿着手写的简历去找工作会是怎样的一种场景。
黄殇突然转头望向玻璃窗外。他不得不说缘分真是一件很奇妙的事情。
当年他虽然留有幺妹儿的电话号码，可是自从深圳一别，他也从未曾想过有天他们还会在北京再次遇见。
几年前的一天下午，黄殇带着秦乐在北京四环边上的一家大型体育用品商场闲逛。之所以会出现在这里还是因为前段时间，黄殇突然去了一家孤儿院做义工。通过一段时间的观察，黄殇发现孤儿院的健身器材不仅简单而且有些已经老化。所以他决定为他们重新置办一些新的器材。
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