楚地记得母亲偶然一次做过的酸甜凉粉块儿的滋味。
还有,儿时在姑妈家吃过的粉条滋卷儿、儿时去集市上最爱吃的豆腐脑儿、儿时亲戚家过年时做的甑糕……曾经那么熟悉的名字,这些年在外竟很少遇到过,更别提吃到了。倘这辈子能有幸重回故乡生活一段儿时间,她一定一定要把故乡的吃挨个地、打勾地吃一遍。
童年的美食,在嘴边,也在边。
晚上老马接漾漾回来,顾念女婿做的一桌菜不容易,鉴其初心是善的、孝的,到家后只等着女婿叫他吃饭,谁成想迟迟不来。一个不好意思,一个惧怕岳父。得亏漾漾饿得流着口水两边跑两边叫,中午的滋补宴终于在晚上吃进了嘴里。
老实讲,做得还不错。老马吃了很多,致远心里也乐。
拆分家人之间的矛盾,先是一个宽,再是一个缓。无论多大的矛盾,倘有一个人宽容,便生不出罅隙。无论多急的事情,倘有一个人性缓,过后则急火自消,此所谓“事缓则圆,人缓则安,语迟则贵”。
吃过晚饭,马经理见行政部的经理老封还没下班,赶紧溜进他办公室里,笑盈盈地寒暄后,直接提起宾馆难预约的问题。
“这个问题……我们行政部可能心有余力不足了。你瞅瞅,部门被裁了两个,现在剩的这几个个个忙得跟陀螺似的,哪有心劲儿再管你们那摊事儿啊!马你看,这个点了,他们还在加班呢!不瞒你,员工干的活,我现在帮着干,你我这经理当得窝囊不窝囊?我哪有话语权、调度权啊,就算想两句,也得有那资格。你还是找找老钱总的秘书或者其他人吧,行政部真没多余的帮你们!”老封叼着烟,笑眯眯地先服软——以软制胜、以退为进。
桂英亦笑嘻嘻地出来了,出了老封的办公室,脸立马黑了。个个是老油条,不撬动大人物这些老头子从不闲着卖面子。
路过财务处,财务处的经理走了,剩会计叶在。叶往常跟她要好,两人经常一块吃午餐,桂英聊到了报销问题,叶回应:“这个问题,就算我们头儿在,也没法子。”
“几个意思?”马经理瞪眼问。
“Joden新制定的报销制度和报销流程,你们部门好几个不符合规则,所以,只能……我们是按流程办事,实话,跟我们部门沟通,意义不大!还有,现在要求写《出差报告》,什么时间出差、对接了哪家公司的哪个人、你做了什么事情、结果如何,还有心得体会、建议意见和对合作伙伴的评价呢!马姐,你赶紧给你们部门的业务员普及普及,不写
本章未完,请点击下一页继续阅读!