还有铁镐凿击的‘铿铿’响动。
这也让他比平时起的更早，天还没亮就出现在酒吧里。
因为这家酒店没有健身房，外面又是尘埃遍布，李子涛也就放弃了出去走走的打算。
吃过早餐，尼古拉亲自坐车来接他，一起去工厂参观。
抵达工厂，李子涛见到熟悉的面孔，麦顿和他的团队两天前就赶到了，为开始谈判做准备。
“boss，这是财务报告和人员名单。”在谈判开始前，李子涛需要真切全面的了解阿尔法。
不是尼古拉或其他人说的，而是经由麦顿和他的人调查审核，确定所有信息真实有效的报告。
翻看报告并没有浪费他太多时间，李子涛只用了20分钟就看完了整份报告。
会议室里，尼古拉和他的管理层也在攀谈，接下来的谈判关乎着他们每个人的未来。
有人想留下继续工作，有人想拿笔遣散费离开，也有人想要讨新老板欢心，看看能否更近一步得到重用。
尼古拉的想法则从未改变过，他想要来自盟国的支持，想要新的合伙人，资金，影响力，来让阿尔法走的更远。
“尼古拉，你们准备好了吗？”李子涛走入会议室，双方的谈判就此开始。
李子涛这边已经做好了所有准备，包括对阿尔法公司的全面调查，它的情况不容乐观。
“阿尔法已经停工3年了，熟练的工人走上战场，设备长期缺乏养护，能不能用都不知道，
整座工厂唯一有价值的是那些技术，还有不愿离开的工人们，这座工厂没有价值。”
谈判刚开始，李子涛方以麦顿为首的谈判团就率先发动进攻，他们在这儿的任务就是把阿尔法贬的一文不值。
“实际上，我的人已经检查了所有机器，他们仍能使用，只需要更换部分零件。”对方经理反驳道。
“那些零件到处都需要，你能拿得到吗？何况它的价值足够买一台二手机器了。”
“我们已经联络到生产商，对方能够提供所需零件，价格是市场的三成。”
“就算它们能够使用，也已经不具备价格，就像那些被淘汰的车。”
双方就机器价值争论了足有40分钟，随后是品牌价值，专利知识价值，市场占有率……
占有率的问题，双方的争论持续了一个下午。
停产前阿尔法在市场上广受好评，但是，麦顿的团队抓着对方停产3年的事实，不停
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