一看，就那八位数的超生费用，比什么都有说服力。
至于说家庭美满不美满，“沙食系”有着非常复杂的奖金、分红体系，离婚导致的金钱损失其实非常可怕。
从利益角度而言，夫妻双方为了避免重大损失，哪怕已经感情破裂，起码也要维持表面和睦。
形式婚姻都行。
简而言之，“沙食系”内部的作风建设虽然也做，管理层，或者说高层，对婚姻的道德忠诚是不屑一顾的，下限比较低，是落在法律这个层面。
并且通过下一代受到良好教育的权利，以及夫妻双方本身的物质收益，来维系整个集团内部一个个小家庭的普遍稳定。
毕竟真要是论道德，老板张浩南是个什么勾八东西，他连婚都没结，他大小老婆不知道多少个，这种东西也配建立道德准则？
要是“沙食系”靠道德来约束内部小家庭的婚姻关系，那结果就是“上梁不正下梁歪”，口袋里只要有钱的，都会毫无心理负担向大老板学习……
老学究们来搞钱的同时，也观察分析过了这里的门道，只能说大资本家能算人的，那是一个都没有。
“除主粮之外的粗粮研究，甘薯类我兴趣不大，目前深度合作的是‘蒙薯一号’，这是土豆，也不是甘薯。但是如果农科院在华东六省一市及中原省有挂牌的需要，可以科研成果转化换经费。”
其实杂七杂八的项目特别多，光农业类就是三十四项，只是有些是长期的，有些是育种，有些是加工技术，就没必要提这一嘴。
重点项目提出来，那都是未来十个亿以上的收益。
比如说饲料，任意一个复合饲料的成功，那都是源源不断的现金流。
“大桥养猪场”扩张跟鳗鲡养殖扩张，是同等重要的，只不过前者走的是量，后者走的是高附加值。
鳗鲡价值百亿千亿，普普通通的猪肉，只会是十倍于鳗鲡。
只不过鳗鲡有“明星效应”，跟司空见惯的猪，还是有区别的。
农科院的人也不傻，在“创收”这事儿上，可不能为了装逼而“高风亮节”。
所以有个老头儿扶了一下眼镜腿，就问道：“饲料上的研发，其科研成果转化，能以股份的形式存在吗？”
“当然可以，参考两江省农科院家禽所，这方面可以跟省农科院进行交流，意向书只要‘沙食战略部’觉得问题不大，通话就是修改一下细节。主要是权责方面，是一定要划分好的。其余在利益分配上
本章未完，请点击下一页继续阅读！