临近年关，公司里的事务比较繁杂，林筱在楼上的办公室里批了一天文件，揉着太阳穴回过神来时，才勐然想起了一件事情。
糟糕。
今天她让顾一凌在下面独自工作了一天，也不知现在情况到底怎么样了，是好是坏？
林筱的心里不由地有些担忧起来：他才第一天来，会不会适应不了，亦或者是委屈地在团队里面受到冷落？
她又看看时间，也是时候该叫顾一凌一起回家吃饭了，想到这里，连忙收拾好手里的一摞文件，起身走出了办公室。
刚一出门，便听见茶水房里有新来的员工在互相诉苦，说这个黄副总经常压榨他们的休息时间，本来工作量就比平常人大，到了晚上还不让大家正常下班，甚至还扬言不把app做完就不准回家，又不知道今天晚上要加班到多久。
林筱一向采用怀柔的策略，对待员工平易温和，充分考虑员工的work life balance，深受好评，非必要情况她从来不会占用员工的休息时光。因为她知道这些员工也是普通的人，既然是普通人，就需要更多的时间陪伴自己的爱人和亲人。
林筱闻言有些皱眉，便走近了茶水间里问：“按照公司里的正常制度，加班是有额外酬劳的，黄副总有给你们说过吗？”
“林总好，林总好！”也不知道黄少强到底给他手下的人灌输了什么毒鸡汤，还是画了什么不切实际的大饼，一看见林筱，一个二个变得畏畏缩缩地，问了声好，连忙就走开了，好像生怕给竞争对手透露了什么商务机密一样。
“林总，怎么了，还开始想要管我的人了吗？”黄少强推开门，笑吟吟地走了过来，但他毫不掩饰笑容里若隐若现藏着的刀子。
林筱停下了脚步，却镇定不乱，毫不退让。
“我作为集团里的第一执行总裁，就有这种权利与义务，而且，在公司里从来没有我的人或者是你的人之分，黄副总还要注意自己的言辞。”
“是，是，林总说的是。”黄少强脸上扭曲地笑着，心里却是阳奉阴违，“不过林总还是要看好你的人，经验不足不管事，年纪小也没什么，就是不要到时候坏了整个集团的伟大商业宏图，我想到那时无论是董事会还是整个集团的颜面都挂不住，如果真要产生了什么大的经济亏损，怕是把林总赔进去了都承担不起，那么小孩会不会哭啊？”
黄少强故意把“你的人”三个字咬得非常重，几乎让后面整个办公室里的人都听见了，声音里带着一丝玩
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