核，确认哪些人具备直接转入战斗部队的条件，哪些人更适合进入后勤岗位。招募对象没有年龄上限，接受过基础战斗训练且愿意长期服役的人员优先编入战斗部队，其余人员则根据特长和身体状况分别编入运输、医疗和工程辅助单位，缓解了现有兵员在连续作战中逐步消耗的压力。这些从后方补充进来的人员并不会立刻被派往最前沿，而是先被编入一个正在扩展的保障体系，通过一段时间的工作和任务轮换，逐渐熟悉赤霄军的编制方式与行动节奏。
俘虏的转化也在同步进行。军阀的士兵在失去原有的指挥序列后，大多留在了被占领的星球上，没有逃跑，也没有继续抵抗。他们没有尝试联系原来的部队，也没有在新的占领区制造麻烦，而是停下来等待下一步安排。赤霄军没有把他们集中关押，也没有强迫他们参与劳动。阿朗将其中一些人分配到运输舰上，负责维护轨道设备，另一些人被编入工程队，负责清理航道和修补星球的防御设施。这些工作内容不复杂，但需要足够的稳定人手才能维持日常运转。被分配了任务的人开始按照新的时间表工作，逐渐从战俘身份过渡为辅助人员。其中有部分人在地面战斗中曾是对方的基层军官，掌握着舰船识别和编队调度经验，曾负责区域性的信息分发和信号确认。他们的技能比普通士兵更接近指挥系统的核心，在人员分配和后续整编中被单独考虑。沈安澜在了解这些情况后，让各星球的临时行政机构在人员分配中对这类人员做单独的记录和状态跟踪，以便后续编入预备役或支援编队。这种处理既没有给予特别优待，也没有刻意冷落，只是在他们与普通人员之间保留了一条清晰的边界，以便需要时能够快速识别和调用。被分配了实际工作的人，情绪比之前稳定。有些人开始在运输队里相互交流，逐渐形成了小规模的工作小组，自觉建立了任务分配和轮换机制。没有来自上方的强制命令，小组内部根据各自熟悉的内容自行分工，有人负责设备检查，有人负责记录数据，有人负责与其他小组保持联系。阿朗在报告中提到：“他们不做的事，不是因为不会做，是因为已经习惯了等指令。”他没有补充是否要改变这种状态，但沈安澜没有为此调整后续的人员分配方案。
东西香火岭星区的战斗是在一场接触中自然形成的。对方的巡逻队在例行穿越时撞上了一支正在转移物资的运输编队，然后停下来确认编队的状态。那支运输编队没有改变航向，也没有试图隐藏自己的踪迹，仍然沿着原来的路线向前移动。运输编队的护航舰没有开火，保持着当前位置，让对方确认编队中没
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