林知微看着那面白板，没立刻走进去。
许婷站在陈姐旁边，正低头确认归档格式，手指还在电脑触控板上轻轻滑动。新人进入系统的速度比她预想得更慢一点，但至少今天已经开始咬住规则，不再满场乱撞。老员工那边也在适应，只是这种适应不是轻松，而是把过去二十多天养成的惯性一点点掰回来。
陆沉那通电话里最后一句话还压在她耳边。
渠道方想尽快见面。
这不是普通的邀约。
见微的轻养预告已经过审，修护精华的复购开始稳定，白板上那条线终于不再只是“跑起来”，而是开始长出外部反应。承星盯得越紧，渠道方越敏感，谁都想在第一时间判断，这家公司到底是一个短期冒头的小窗口，还是能接得住长期合作的盘。
而要进入真正的渠道战，内部不能再用前面那套打法。
以前公司小，事一多，所有人都往她这里聚。她像一根钉子，把每个环节钉住，能跑是能跑，可人也被拖在会议和确认里出不来。现在不一样了，制度刚立起来，反而是最该减负的时候。把人从重复确认里抽出来，把时间还给真正有价值的动作，才有可能跑下一阶段。
林知微拿起白板笔，站在“协同会”那一栏前停了两秒，直接划掉了其中一条。
小夏正好回头，愣了一下：“林总，你这是？”
“协同会以后改成隔周一次。”林知微说，“经营会保留，协同会砍掉一半。”
陈姐手里的文件差点没拿稳，抬头看她：“现在就砍？”
“现在就砍。”林知微语气很平，“内部已经不是缺信息，是信息太密。所有人都在开会里确认自己没漏掉什么，真正该做事的时间被吃掉了。继续开下去，只会把公司拖回旧习惯里。”
周放闻声从另一侧走过来，皱了皱眉：“可现在渠道要来了，内容、产品、供应链都得盯着，少开一半会不会不够？”
“够不够，不看会议多不多，看问题有没有提前分出去。”林知微把白板笔盖上，“经营会只留固定三件事，用户、排产、内容。渠道大战开始后，任何跟渠道有关的临时问题，先找对应负责人，不要所有事都往会议里塞。会议是用来做决策的，不是用来做信息搬运的。”
老杨站在门口，沉默了一下，先明白过来。
“你是想把大家从‘汇报型工作’里拎出来。”
“对。”林知微点头，“一旦会议变成依赖，人就会习惯把思考留
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